זומנתם לחקירה במח”ש במסגרת תפקידכם כשוטרים? התייעצו עם עו”ד בנושא

בתור האחראית על אכיפת החוק, בידיה של המשטרה ישנו כוח רב. שוטרים המבצעים את תפקידם אמורים לדעת היטב מהו הכוח שמותר להם להפעיל כלפי אזרחים ובכלל את הנהלים עליהם יש להקפיד במסגרת תפקידם. עם זאת, ישנם מצבים בהם שוטרים חשודים בחריגה מסמכותם, בהפעלת כוח רב מדי או בכלל חשודים בביצוע עבירה שלא במסגרת תפקידם אלא כאזרחים. בכל מקרה בו שוטר חשוד בביצוע עבירה פלילית או משמעתית, התחנה הראשונה בטיפול בעניין היא מח”ש, מחלקת חקירות שוטרים. זכותו של שוטר, ככל אזרח או עובד אחר בכל גוף, לקבל קודם כל ייעוץ משפטי לפני החקירה ע”י עורך דין המכיר היטב את הנהלים והחוקים אותם אמור השוטר לקיים לצד זכויותיו.

פיטורים: אחד המהלכים הקשים הן לעובד והן למעסיק

ככל שאדם עובד במקום עבודה זמן רב יותר, כך העבודה במקום זה הופכת לחלק בלתי נפרד משגרת חייו, זאת כמובן מעבר לצורך הברור בפרנסה. לצד זאת, גם עבור מעסיק, העובדים, במיוחד הוותיקים והמקצועיים שבהם, הם חיוניים ביותר. לכן, פיטורים הם נושא הקשה גם עבור העובד וגם עבור המעסיק, אך כמובן שלעובד הדבר יהיה בעייתי יותר ולכן ישנם חוקים רבים בנושא שעל המעסיק להקפיד ולקיים. בין אם אתם כמעסיקים רוצים להתנהל נכון ובהתאם לחוק בנוגע לפיטורים ובין אם אתם עובדים שחשים שפיטוריכם לא נעשו כדין, פנו אל עורך דין דיני עבודה פיטורים המתמחה בדיני עבודה בכלל ובפיטורים בפרט. עורך הדין יציע גם דרך לפתרון אם אכן ההתנהלות היתה שלא על פי חוק.

בחירת עורך דין לענייני עבודה: למה חשוב לשים לב?

התנהלות לא תקינה של מעסיק או מנהל כלפיכם במקום העבודה היא ללא ספק עניין שישפיע משמעותית על תחושתכם בעבודה, על מצבכם הכלכלי ובכלל על איכות חייכם. לכן, בכל בעיה הצצה במקום העבודה ואינכם מצליחים להגיע לגביה לעמק השווה מל המעסיק, חשוב שלא תוותרו אלא תפנו להתייעצות עם עורך דין לענייני עבודה. עורך הדין יבחן את המקרה, יבדוק האם יש עילה לתביעה משפטית וינסה גם להציע חלופות לפתרון שהן מהירות וקלות יותר ליישום. בחירת עורך הדין צריכה להיות מושכלת. חשוב שיהיה עם ניסיון רב בדיני עבודה על כל הנושאים הנוגעים בדבר, שיהיה לו ניסיון בליטיגציה אך רצוי גם בגישור או בוררות. חשוב שיהיה בקיא בחוקים על כל השינויים החלים בהם כדי שהייעוץ או הייצוג שלו יהיו מדויקים ויסייעו לכם למצות זכויותיכם באופן מלא.

עו”ד קובי חתן מתמחה בדיני עבודה. זהו תחום ההתמחות העיקרי שלו כך שצבר ניסיון רב בטיפול במגוון נושאים, כולל במצבים מורכבים. מוזמנים ליצור קשר.

דילוג לתוכן